A tempo indeterminato: 1277
A tempo determinato: 50
Infortuni: 0,29%
Altre assenze: 1,62%
Permessi sindacali: 0,41%
Permessi L. 104/92: 0,57%
Permessi maternità/congedi famigliari: 1,60%
Malattia: 4,20%
(importo lordo liquidato nell'anno 2017
per competenza 2016)
i dati di cui sopra non comprendono quelli di DEE
c.c.n.l. per i lavoratori addetti al settore elettrico
c.c.n.l. per il settore gas-acqua
c.c.n.l. dei servizi ambientali
c.c.n.l. dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi
c.c.n.l. industria metalmeccanica e della installazione di impianti
c.c.p.l. settore del trattamento delle acque reflue
I dati di cui sopra non comprendono quelli relativi a Dolomiti Edison Energy