• Ricavi più resilienti a 670,1 milioni di euro (+4%), sostenuti da flessibilità e business regolati

• Crescita che si consolida: organico oltre 1.700 dipendenti

• Margine operativo lordo consolidato (EBITDA) a 96,7 milioni di euro e risultato d’esercizio a 43,2 milioni di euro in flessione rispetto al primo trimestre 2025 (rispettivamente -18% e -34%) a causa della scarsa idraulicità e parzialmente compensato dai buoni risultati degli altri business regolati

• Posizione finanziaria netta a 640 milioni di euro

• Prosegue per il sesto trimestre consecutivo l’espansione della base clienti (+16.000 nel trimestre), raggiungendo il nuovo massimo storico di 830 mila clienti

• Nuovi PPA con NaturaSi e contratto di tolling con Metlen rafforzano il ruolo di abilitatore della transizione energetica a supporto delle imprese italiane

• Partnership con il Gruppo Epico, che include asset fotovoltaici operativi per 6,3 MWp e un impianto idroelettrico in fase avanzata autorizzativa

• Siglato con il GSE il contratto Energy Release 2.0, che coinvolge oltre 250 aziende energivore per un consumo complessivo di circa 4 TWh/anno

Rovereto, 21 maggio 2026 – Il Consiglio di Amministrazione, presieduto da Silvia Arlanch, ha preso atto oggi dei risultati al 31 marzo 2026. “I risultati conseguiti – commenta Stefano Granella, CEO di Dolomiti Energia – confermano la solidità del nostro modello e la capacità di proseguire con coerenza nel percorso di crescita. In un contesto di forte evoluzione dei mercati energetici, abbiamo rafforzato il posizionamento industriale, l’espansione del portafoglio rinnovabile, lo sviluppo delle capacità di gestione della flessibilità del sistema elettrico e le partnership strategiche a supporto della creazione di valore nel medio-lungo periodo. La crescita del gruppo si sostanzia anche nella crescita delle risorse umane impiegate che supera i 1700 collaboratori e nella capacità di essere abilitatori dell’integrazione energetica grazie al successo ottenuto nell’energy release che ha riguardato oltre 250 clienti industriali e alla stipula del contratto di tolling per una BESS con il gruppo Metlen. In un contesto di evoluzione dei mercati energetici, sta emergendo con sempre maggiore evidenza il contributo dei nuovi business nel nostro percorso di crescita. I primi risultati dell’energy release, insieme alla crescita della produzione eolica e fotovoltaica – testimoniano la solidità delle scelte strategiche intraprese e il progressivo rafforzamento di un modello più diversificato e resiliente nel tempo".

Nel primo trimestre si è registrata un’ulteriore espansione e valorizzazione della pipeline rinnovabile, grazie al completamento della partnership con il Gruppo Epico, che ha ampliato il portafoglio di progetti in sviluppo del gruppo; l’operazione comprende asset fotovoltaici operativi per 6,3 MWp, ulteriori 3 MWp autorizzati e un portafoglio di sviluppi fino a 60 MWp, oltre a un impianto idroelettrico in fase autorizzativa avanzata.

L’EBITDA del primo trimestre 2026 si attesta a 96,7 milioni di euro (117,5 milioni nel primo trimestre 2025), penalizzato dalla significativa contrazione della produzione idroelettrica (-33% idraulicità sulle Alpi orientali) e da prezzi di vendita inferiori rispetto al corrispondente periodo dell’anno precedente. L’impatto negativo è stato parzialmente compensato dalla crescita dei business regolati e dal contributo delle nuove attività legate alla flessibilità del sistema elettrico, che nel complesso hanno registrato un incremento della marginalità del +12% nel trimestre. 

La produzione da fonte eolica e fotovoltaica ha registrato +18% rispetto allo stesso periodo del 2025 con un portafoglio di impianti in esercizio e costruzione di oltre 230 MW.

Per il sesto trimestre consecutivo prosegue la crescita della base clienti (+16.000 unità nel trimestre), che raggiunge le 830 mila unità, a testimonianza della fiducia dei clienti nel gruppo e dell’efficacia della strategia commerciale orientata a stabilità di lungo periodo e trasparenza.

Parallelamente, il percorso di crescita del gruppo prosegue rafforzando il proprio ruolo di abilitatore della transizione energetica, facendo leva su competenze integrate lungo tutta la filiera e su una crescente capacità di sviluppare soluzioni innovative per la gestione della flessibilità del sistema elettrico. In questo contesto, il rafforzamento del portafoglio di contratti di lungo termine, tra cui il nuovo PPA con NaturaSi, e la sottoscrizione di un accordo di tolling per un sistema di accumulo (BESS) da 25 MW – 75 MWh, che contribuisce alla stabilità del sistema e all’integrazione delle fonti rinnovabili, rappresentano leve strategiche a supporto della stabilità e della competitività delle aziende italiane.

Grazie alla capacità di cogliere le opportunità offerte dall’evoluzione regolatoria il gruppo ha potuto rafforzare il proprio supporto al sistema produttivo italiano, anche attraverso il contratto Energy Release 2.0 siglato con il GSE, che coinvolge oltre 250 aziende energivore per un consumo complessivo di circa 4 TWh/anno e contribuisce a generare, già nel trimestre, un primo contributo alla redditività del gruppo.

Attraverso queste iniziative, il gruppo si afferma come abilitatore della transizione energetica, supportando le imprese nel percorso di decarbonizzazione e contribuendo allo sviluppo di un sistema energetico sostenibile, flessibile e resiliente.

Il gruppo ha inoltre rafforzato la propria presenza nelle infrastrutture regolate, con l’aggiudicazione provvisoria della gara gas ATEM Trento, che consolida le attività in ambito regolato e contribuisce a garantire maggiore stabilità e prevedibilità dei ricavi.

La strategia finanziaria adottata ha portato ad una posizione finanziaria netta in linea con il piano di investimenti e sviluppo, che passa da 601 milioni del 31 dicembre 2025 ai 640 milioni del primo trimestre 2026 e mantiene una solidità finanziaria in grado di supportare il percorso di crescita con un rapporto di leva a 1,3x.

Gli investimenti del periodo pari a 33 milioni di euro si sono concentrati nella generazione rinnovabile e nel potenziamento delle reti di distribuzione a servizio dei territori serviti, al fine di renderle sempre più performanti e soprattutto resilienti e capaci di garantire la continuità e la sicurezza del servizio anche a fronte di eventi metereologici estremi.

La crescita del gruppo si consolida anche sul piano occupazionale: l’organico ha superato quota 1.700 dipendenti, a conferma di un percorso di sviluppo che rafforza competenze, attrae professionalità, genera valore occupazionale sul territorio e capacità di execution.

Il presente comunicato è disponibile anche sul sito del gruppo Dolomiti Energia: www.gruppodolomitienergia.it